Peur sur Vichy

Burn-out : mieux vaut prévenir

À l’occasion des premières Assises du burn-out au travail, qui se déroulent à Lyon le 28 septembre, le psychologue du travail Jean-Christophe Villette revient sur ce syndrôme, ses symptômes et sa gestion par les organisations.

« Le chant collectif est un miroir de la dynamique des équipes »

L'agence Les Juliets pousse la chansonnette. Sa cofondatrice, Muriel Delzeux, fait du chant collectif un outil de marque employeur à destination des entreprises, entre cohésion et observation des fonctionnements en groupe.

Qui sont les « N+ » ?

Une étude Ifop pour la Fondation Jean-Jaurès et le cabinet Selkis, publiée début septembre, dresse le portrait des « N+ », ces encadrants qui pèsent près d'un tiers des salariés français.

Les différences générationnelles au travail, mythe ou réalité ?

L’approche générationnelle au travail n’est-elle qu’un mythe ? Christine Pliso, fondatrice du cabinet lyonnais Skillie, revient sur les tensions générationnelles au travail et la manière dont le management s’empare de la question.

Un jeu de cartes grenoblois pour parler santé mentale au travail

Conçu par Ludivine Adla, enseignante-chercheuse à Grenoble IAE-INP, l'outil Ctrl Alt Respire décline la santé mentale au travail en jeu de cartes. Une manière pédagogique d’ouvrir le dialogue sur le bien-être des salariés dans les organisations.

Dirigeants : prendre le train pour sortir du train-train quotidien

À Lyon, Sylvain Bourgeois convie des dirigeants à se déconnecter et à s’entraider lors d’un voyage en train dans une destination inconnue à moins de deux heures de la gare Part-Dieu, à mi-chemin entre la séance de coaching et le groupe de parole.

Comment adapter le travail à la chaleur ?

La canicule est de retour, les esprits s’échauffent sur le lieu de travail. Comment survivre à la chaleur au boulot ? Frédérik Ughetto, fondateur du cabinet lyonnais Santé Partners, donne huit astuces pour adapter le travail aux vagues de chaleur.

Coachs de dirigeants, gourous ou véritables conseillers ?

Décider seul, sans pouvoir tout partager avec son équipe. De plus en plus de dirigeants font appel à un coach pour rompre cet isolement. Mais entre accompagnement et dépendance, où s'arrête le bon suivi ?

Double vie : Laura Perrard brûle les planches

Directrice générale adjointe d’Ebra Events, Laura Perrard développe en coulisses son amour du seule-en-scène. Cette passion, qui a commencé dans sa vie professionnelle il y a dix ans, se concrétisera en mars 2027 par un spectacle de one woman show.